党建引领聚合力 深度融合促发展——陕西交控神府分公司杨陈管理所“党建融”工作纪实

　　自“党建融”工作开展以来，陕西交控神府分公司杨陈管理所党支部以提升党建推动中心工作的实效性为目标，以“党建+精细化管理”为抓手，着力推进党支部“三化”建设和党建与运营管理工作深度融合。坚持围绕中心抓党建、抓好党建促中心，紧密结合年度重点工作，充分发挥支部在改革发展创新和完成年度目标任务中的战斗堡垒作用，党建引领作用进一步彰显，发展质效进一步提升。

 政治理论暨廉政教育集中学习

　　一、在抓好理论学习、夯实融合思想上下功夫

　　及时制定支部年度理论学习计划，通过专题宣讲、班前学、学习强国APP、公众号、微信群分享等线上线下相结合的方式，重点围绕全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，及时跟进学习习近平总书记近期重要讲话精神，学习贯彻党的二十大精神和全国两会精神累计开展学习活动6次。6月组织党员干部赴郝家桥革命纪念馆、南泥湾大生产纪念馆、延安革命纪念馆等红色教育基地研学。截至目前，组织开展了三期以“书香交控 阅读人生”为主题的读书分享会，以理论素养的提升为深度融合提供思想支撑和精神动力。

读书分享会

 党员示范岗—提供热水

　　二、在提升党建水平、强化融合保障上下功夫

　　严格执行“三会一课”、主题党日、民主评议党员、组织生活会、党建述职评议、谈心谈话等党内制度。按照分公司党委工作安排，积极推进党支部“三化”建设工作，3月对党员活动室进行重新改造，成立党员突击队1支、先锋队1支，设党员示范岗2个，党员责任区4个，组织应急保通服务6次。创新宣传模式，累计在各类平台发表稿件123篇，其中在陕交报发表稿件6篇、运营公众号3篇，各界新闻网发表稿件8篇、交控专刊发表稿件4篇、交控青春及交控工会公众号发表稿件19篇、分公司公众号发表稿件83篇。6月杨陈管理所党支部荣获运营管理公司先进基层党支部称号。

ETC办理

　　三、在推进运营管理、检验融合成效上下功夫

　　成立ETC发行“党员推广先锋队”，印制张贴“ETC业务一码通”，走出去推广ETC办理60余次，办理 ETC套装1328套、OBU发行9个。通过设立党员示范岗，累计为过往司乘提供维修工具、行车指南、政策宣传、饮用开水等延伸服务100余次，得到过往司乘一致好评。持续开展“党员示范路段”创建活动，共整治路段10公里，提高了精细化养管水平，极大的改善了路容路貌。设立“党员桥下空间治理责任岗”，党员主动亮明身份，带头示范，每位巡查员认领3座桥梁，进一步分解细化了杨陈公路21座大型、中型桥梁桥下空间管理责任，累计形成问题清单20余条,按程序全部处置，整改率100%，桥下空间得到有效的保护。认真落实提质增效要求，党员带头投身“我为企业做贡献”活动，累计70余人次参加，收益3000余元。全力盘活闲置资产，对外租赁副服务区、燕家塔治超卸货点房屋，预计收益10万余元。通过开展“党建+”系列活动，抓重点、补短板、强弱项，构建科学高效的管控体系和工作机制，全面推进党建与运营管理中心工作深度融合，为管理所高质量发展提供坚强的政治、思想和组织保证。

与榆林市监狱学习交流

　　四、在履行国企责任、彰显融合成果上下功夫

　　持续开展“我为群众办实事”活动，解决了宽带提速、空调更换、暖气管道更换、厨房设备购置等基层难题9件。组织开展了趣味元宵节、“浓情三八节 烘焙暖人心妇女节”、清明节祭奠先烈、党员一线日等活动6次，营造了和谐、向上的企业文化氛围。以“理论共学、资源共享、活动共办、党员共建”为思路，积极与驻地政府、企业通过开展支部党建知识交流、红色观影、篮球和足球友谊赛等活动3次，实现党建业务双提升。以争创神木市文明单位活动为契机，大力组织开展“暖冬行动”、“学雷锋”志愿服务月、助农播种、情系孤困儿童、助农锄禾、走进特殊教育学校、助力高考、神木市交通劝导等志愿服务活动10余次，积极践行国企的社会责任，树立良好企业形象。(曹振涛)

关爱特殊儿童志愿服务