定边县对新上任的408名村社区三委负责人进行集中培训

　　为进一步提升新任村(社区)“三委”负责人的政治引领、履职尽责、服务群众和奋斗振兴能力，树立新形象、焕发新活力、展现新作为，3月8日，定边县对新任的408名村(社区)党组织书记、村(居)委会主任和监委会主任进行集中轮训。

　　本次轮训从3月8日开始到4月2日结束，共分4期进行，每期5天。定边县委高度重视此次轮训，县委书记胡统金在第一期培训班中讲履职“第一课”，并安排县委常委分期依次讲党课。授课主要围绕乡村振兴、基层党建、党史学习教育、思想政治、社会治理等方面开展理论培训，并实地观摩学习县内现代农业、湖羊养殖等“抓党建促乡村振兴”示范点。通过轮训，使全县新任村级班子知政策、明思路、长见识、转作风、增干劲,聚力推动县委“12365”发展思路和“899”大党建格局落地生根，着力提升农业农村发展质量和基层社会治理水平，向建党100周年献礼。据悉，定边县在此次村(社区)“两委”换届中，抓早动快严要求，于3月初圆满收官村级组织换届工作。新当选的村“两委”班子平均年龄43.5岁，高中及以上文化程度占比70%，“四类人员”占比78%。“一肩挑”负责人均为一次性选举成功，平均年龄48.2岁，高中及以上文化程度占比84%;社区党组织书记平均年龄37岁，大专及以上文化程度占比100%。整体上实现了结构、能力“双优化”。（记者 许鹏 通讯员 乔保华 李佳乐）