商南深化教育科技人才体制机制一体改革

　　今年以来，商南县通过提升教育支撑力、科技驱动力、人才吸引力、产业硬实力等“组合拳”，深化教育科技人才体制机制一体改革，着力推动创新聚变、产业裂变、人才蝶变，加快构建具有商南特色的现代化产业人才体系，推动全县经济社会高质量发展。

　　商南县深化教育教学改革，加强教师队伍建设，提高教育教学质量，持续擦亮商南教育“金字招牌”。积极策划包装争取国家教育数字化服务转型创新项目落地，招引更多省市优质教育资源进入商南。积极探索县职教中心与省内高校联合办学模式，建立职业教育与技工教育融合发展机制，加快构建职普融通、产教融合的职业教育体系。

　　商南县扎实做好科技型中小企业、高新技术企业、专精特新中小企业、瞪羚企业梯度培育，确保科技型中小企业突破100家、高新技术企业突破23家、专精特新中小企业突破9家、瞪羚企业突破2家。加强科技创新平台建设，落实秦创原创新驱动平台建设三年行动计划，积极培育和引进各类创新主体落户商南、投资兴业。

　　商南县进一步健全完善科教协同育人、产学研协同用人机制，加强产学研用对接交流，扎实做好科技创新、人才培养、智库建设。加大人才引进力度，积极争取省级以上人才支持项目，优化人才发展环境，完善人才服务保障机制，吸引更多优秀人才来商南创新创业。深化干部人才“组团式”帮扶，充分发挥国家科技特派团在乡村振兴和产业发展中的科技和人才支撑作用，加快茶叶、猕猴桃、食用菌产业科技成果转化和推广。深入实施“商山英才”计划，持续加强科技人才供需对接、协作交流、帮扶激励，深化人才评价制度改革，充分激发干部人才的干事创业热情。

　　商南县深入实施“双清零”活动，支持重点企业申报省市级技术中心和工程研发中心，推动钒硅镁、茶菌果及智能制造产业与商洛市四大产业链创新资源相融合。加快推进科技成果转化，促进科技与产业快速对接，促进科技成果与产业需求有效对接，加快推动科技成果向现实生产力转化。积极开展新技术新产品新场景大规模应用示范行动，聚焦重点产业升级场景、前瞻科技创新场景、城市建设管理场景、重大项目和活动场景等八大领域，打造一批典型应用场景。(通讯员 代绪刚 陆付强)