记者 杜静波 摄
12月1日,陕西省政协召开“老龄社会服务保障体系建设”月度协商座谈会。
阎良区政协委员、阎良区德瑞养老院院长王瑞在座谈会上介绍道,培养和建设一支数量大、专业强、层次高的养老服务人才队伍,是解决养老难问题的关键因素,也是提升养老服务整体水平的重要保障。
“但是目前,我们的综合型管理人才比较缺乏,专业护理人员缺口较大,多数年轻人不愿意从事养老工作。”张瑞认为,储备和发展年轻专业养老人员已刻不容缓。
张瑞建议,陕西应该鼓励高校设置养老服务相关专业,将学历教育、职业技能培训相结合,加快培养集老年医学、康复、护理、营养等为一体的“一专多能”应用型人才。培养的同时也要注重培训,政府应加大投入建立养老专业培训基地开展相关培训,支持条件较好的社会养老机构挂牌实习培训基地,举办老年照护人才技能竞赛和家庭服务业技能大赛,激发养老服务人员学习技术技能的热情。
“我们还应该开展‘最美院长’‘最佳养老院’‘最美护理员’等评选活动,广泛宣传养老机构和养老服务人员的先进事迹,树立养老行业先进典型,积极构建‘养老、敬老、孝老’的社会氛围,倡导养老新生活,树立养老新观念,推动养老服务人才队伍建设良性发展。” 张瑞说。
编辑: 张洁
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